Reunión de la Comisión Mixta de Seguimiento
.
Tras la reanudación del Premio de Jubilación, se publicó con fecha 28 de junio del 2024 el “Reglamento de la Universidad de Granada por el que se desarrolla el artículo 70 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía para regular como retribución adicional el premio de jubilación de su personal”. Este documento lo podéis consultar en el siguiente enlace:
.
Boletín Oficial de la Universidad de Granada nº 242_1.pdf
.
En este Reglamento, en su artículo 6, se establecía la creación de una Comisión Mixta de Seguimiento y evaluación. Una vez conformada esta Comisión, de la que UGT forma parte, se reunió ayer día 21 de octubre para evaluar resultados y hacer un seguimiento de la situación de este Premio de Jubilación.
.
La Gerencia nos informó que hay dos situaciones de trabajadores que de no modificar este Reglamento no podrían acceder a dicho premio, debido a que la Incapacidad Permanente que presentan al ser “Revisable”, hay dudas de que esta revisión se haga a “corto plazo”, es por ello, por lo que desde la Comisión se acuerda instar a la Mesa General de Negociación de la Universidad de Granada, que previsiblemente se reunirá la semana que viene, a incluir unas modificaciones en este Reglamento. Las modificaciones son las siguientes:
.
-
En el artículo 3. Punto 2, se eliminará “no revisable”, quedando redactado “Las situaciones de incapacidad permanente absoluta y la de gran invalidez se equiparán a la de jubilación a los efectos del cumplimiento del requisito establecido en el apartado anterior”.
.
-
Se añadirá que se tiene derecho al cobro de este Premio de Jubilación tan solo una vez.
.
-
Se añadirá en una disposición adicional que estas modificaciones tienen carácter retroactivo desde la puesta en marcha el pasado 28 de junio.
.
Una vez aprobadas en Mesa General de Negociación, se trasladará el documento a la Comisión de Reglamentos para después aprobarse en Consejo de Gobierno y publicarse en el Boletín Oficial de la UGR.
.
Desde UGT UGR tras preguntar por la situación de las solicitudes, la Gerencia nos informa de que hasta la fecha se han resuelto y pagado 100 solicitudes de las que 61 corresponden al PDI y 39 al PTGAS, aún quedan pendientes de Resolución 39 del PDI y 13 del PTGAS.
.
Desde UGT UGR nos alegramos de que se retome la normalidad y que los trabajadores que aportaron y contribuyeron a la situación de nuestra Universidad con su trabajo y quehacer diario puedan disfrutar de tan merecida retribución.
.
.
